Verehrte Kolleginnen und Kollegen,
die Missachtung oder Aushöhlung von Arbeitnehmerrechten ist ein ernstes Thema. Aktuell steht der irische Konzern Primark im Verdacht, in Berliner und niedersächsischen Filialen die Datenschutzbestimmungen nicht eingehalten zu haben: http://www.welt.de/wirtschaft/…utschland-am-Pranger.html
Gibt es bei Euch im Betrieb ähnliche Vorfälle oder wisst Ihr von solchen aus dem Freundes-, Verwandten- oder Bakanntenkreis?
Es dürfen bitte keine Betriebsnamen genannt werden, da wir keine Handhabe haben, etwaige Vorwürfe zu überprüfen. Woran uns aber sehr gelegen ist, wäre darüber abstrakt zu diskutieren. Was kann getan werden? Was sollte vermieden werden?
Wir freuen uns über rege Teilnahme!
Mit freundlichem Gruß,
F.Celeste
