Hallo,
neues vom Polizisten, der bei Facebook mit einem Totenkopf Logo posierte: Er behält seine Stelle: http://www.focus.de/finanzen/k…e-stelle_aid_1105145.html
Viele Grüße,
Sascha
Hallo,
neues vom Polizisten, der bei Facebook mit einem Totenkopf Logo posierte: Er behält seine Stelle: http://www.focus.de/finanzen/k…e-stelle_aid_1105145.html
Viele Grüße,
Sascha
Hallo.,
hätte ich nicht gedacht. Das ist ja einmal ein Fall, in dem die Kündigung nicht wirksam war. Das hat in diesem Themenbereich ja echt Seltenheitswert.
MfG
Horst
Benjes,
lehn Dich nicht zu weit aus dem Fenster
Er hat einfach nur Glück gehabt. Eine wirklich prickelnde Dienstzeit wird der Beamte so schnell wohl nicht verleben.
Lorenz
Hallo,
da hast Du schon recht. Aber hier geht es wohl nicht "nur" darum, sondern vielmehr um den Erhalt der Existenz.
MfG
Horst
Hallo,
hier aber wieder einmal ein Beispiel,. dass Kündigungen nicht per se in diesen Fällen durchgehen: http://www.ksta.de/recht/auf-f…ng,21117296,24624202.html
Lorenz
Hallo,
es hat ja auch niemand, behauptet, dass man sich, wenn man bei Facebook mal ein wenig emotionaler wird, sofort Sorgen um den Job machen muss. Andererseits muss man sich in Bezug auf die Rechtsprechung schon ein wenig gut auskenn, wenn man sich denn bewusst aus dem Fenster lehnen möchte.
Viele Grüße,
Sascha
Hallo,
man sollte sich nicht ein wenig gut auskennen, wenn man sich aus dem Fenster lehnt. sondern sehr gut auskennen.
Hier ist von Kündigungen die Rede - also der Ultima Ratio.
Kennt bspw irgendjemand die Zahl der Personen, die auf ähnliche Weise die Verlängerung der Probezeit / Befristung oder vielleicht auch die Aussicht auf eine Beförderung verbockt haben ?
IIch habe nichts dazu finden können - lasse mich aber sehr gerne eines Besseren belehren.
Lorenz
Hallo,
ich könnte mir auch gut vorstellen, dass so einige den Ursprung der Missgunst bei Facebook gesetzt haben - aber dann doch andere, später aus diesen (er-ge- fundene) Gründe den offiziellen Grund der Kündigung gebildet haben.
MfG
Horst
Hallo,
das sind Mutmaßungen; wenngleich sicherlich berechtigt. Eine Zahl, die man letztlich auch wirklich verwenden kann, wird es aber wohl nie dazu geben können.
Viele Grüße,
Sascha
Hallo,
hier einmal eine aktuelle Diskussion zum Thema Lehrer & Schülerkommunikation via Facebook - und darüber hinaus: http://www.e-recht24.de/news/a…ichten-an-schuelerin.html
MfG
Horst
Hallo,
alles andere wäre auch nicht handhabbar gewesen.
Die letztverbindliche Entscheidung ist meiner Ansicht nach richtig.
Sascha
Hallo,
bin mal gespannt. wohin das generell laufen wird. Mitunter ist die Kommunikation mit Schülern via Facebokk ja generell schon überhaupt nicht gerne gesehen ...
MfG
Horst
Hallo ,
anbei einmal eine interessante Zusammenfassung, inwiefern sich die verschiedenen Regierung vergeblich dafür eingesetzt haben, die Lage zugunsten der Arbeitnehmer zu verbessern: http://www.spiegel.de/politik/…datenschutz-a-963971.html
Da bleibt nur noch wenig Hoffnung.
Viele Grüße,
Sascha
Hallo,
anbei mal eine Facebook - Kündigung, die nicht erfolgreich verlaufen ist.
Es geht um eine Klinikmitarbeiterin,die unerlaubte Patientenfotos postete: http://www.spiegel.de/karriere…erfolgreich-a-969123.html
MfG
Horst
Hallo,
anbei einmal ein Fall, in dem nicht der Selbstverrat zur Kündigung führe: http://www.spiegel.de/karriere…-aushorchen-a-968366.html
MfG
Horst
Hallo,
anbei einmal eine Betrachtung/ Einschätzung der konkret geltenden Rechtslage.
Wer auf eine konkrete Antwort hofft, sollte diesen Link bitte nicht anklicken : http://www.wirtschaftsrecht-news.de/wir-uber-uns/
Gruß.,
Lorenz
Hallo,
hast Du Dich bei denen beschwert ? Mittlerweile funktioniert die Verlinkung nicht mehr.
MfG
Horst
Man muss im Link "http" durch "http" ersetzen, dann funktionieren die Linkd. Ist ein Software-Bug dieses Forumd.
Allerdings scheint die "Wir über uns" Seite nicht die tatsächlich gemeinte zu sein.
Ich vermute mal, dass folgende Seite gemeint war: http://www.wirtschaftsrecht-news.de/2014/07/kundigung-2-0-beleidigungen-auf-social-media-als-kundigungsgrund/
Hallo B.Ruhigend,
ich habe das nochmals dem Admin gemeldet.
Wenn ich den Beitrag bearbeite und sodann absende, dann wird auch dem korrigierten http wieder https
Wie formatierst Du Deine Links, damit sie zum einen nicht eingeblendet werden, aber dennoch den http Standard erhalten ?
Gruß
Lorenz
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