Betriebsrat auch mit befristetem Arbeitsverhältnis? Kündigungsschutz?

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    Wer kann mir sagen, ob ein Mitarbeiter, der mit einem befristeten Arbeitsverhältnis eingestellt wurde, ein Recht auf Entfristung hat, wenn er in den Betriebsrat gewählt wird? Da teilen sich die Meinungen.;(
    Oder endet sowohl das Arbeitsverhältnis als auch das Mandat automatisch zum Tag der Befristung. ?(
    Danke für eine Rückantwort :)

    Grundsätzlich ändert die Wahl zum Betriebsratsmitglied nichts an einer Befristung. Das ist grundsätzlich auch sinnvoll, da bei einer Befristung der Bedarf für die Arbeitskraft ja auch nur für einen begrenzten Zeitraum besteht (bzw. bestehen sollte).


    Der Kündigungsschutz den das BRM hat, nutzt ihm/ihr in dieser Hinsicht auch nicht, da das befristete Arbeitsverhältnis endet ohne dass es einer Kündigung bedarf.



    In Ausnahmefällen (z.B. Arbeitnehmer werden grundsätzlich zuerst befristet eingestellt nd dann in der Regel nach zwei Jahren entfristet) kann sich dennoch ein Anspruch auf Entfristung ergeben.

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