Verpflichtung zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement

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  • Hallo,


    obwohl Arbeitgeber seit 2004 in der Pflicht stehen Beschäftigten ein Betrieblichen Eingliederungsmanagement(BEM) anzubieten, wenn diese innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig waren, schient dieses noch nicht in allen Betrieben zum Einsatz zu kommen.
    So kommt eine Studie der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) zu dem Ergebnis, dass nur 40% der Beschäftigten ein BEM angeboten wird.
    Hier mehr dazu: https://www.baua.de/DE/Angebot…_blob=publicationFile&v=4
    Wie ist eure Erfahrung damit im Betrieb?


    MfG


    Horst

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