Beiträge von ondina

Hallo,

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  • Personalgespräche sollen Protokolliert werden

    Unsere GL verlangt neuerdings von unserem Personalmitarbeiter ,das wenn fragen z.b. über die Abrechnung gestellt werden das man das komplette Gespräch Protokollieren muss und der GL zustellen muss mit Kopie in der Personalakte der fragenden Person.Für mich wiederspricht all dieses dem Datenschutz sowie dem Mitbestimmungsrechten im Paragraphen 87 .So traut sich ja keiner mehr vertrauliche Gespräche zu führen.

  • Wie gefährdet ist man als Betriebsrat

    Folgende Frage,Wir Arbeiten in einem Mittelständischen Unternehmen (einem Familienbetrieb),dort ist man als BR nicht gern gesehen ,die Unternehmer haben schonmal jahrelang eine BR bekämpft und der BR ist ´dann zurückgetreten. Folgende Frage wir sind eigentlich so aufgestellt ,das wir nicht zurücktreten werden ,was mir aber Sorge macht sind die immer wieder auftauchenden fristlosen Kündigungen gegen BRS ,die immer wieder in den Medien auftauchen ,da stellle Ich mir die Frage sind manche BRs so bekloppt das sie so ein Mist machen,oder sind unsere Arbeitsgerichte so einfach durch wahrscheinlich fadenscheiniger Anschuldigungen manipulierbar?
    Wie sicher ist dann eigentlich der Kündigungsschutz eines korrekt arbeitenden Betriebsrat?